Versterk je organisatie met Gimd en Aditum Arbo

In de snel veranderende werkomgeving van vandaag is het essentieel om niet alleen de fysieke maar ook de mentale gezondheid van medewerkers te ondersteunen. Aditum Arbo, bekend om zijn netwerk van zelfstandige bedrijfsartsen en arbo-professionals, werkt samen met Gimd, een expertisecentrum dat organisaties en hun medewerkers versterkt op psychosociaal vlak. Hieronder lichten we enkele kerndiensten van Gimd toe die in samenwerking met Aditum Arbo worden aangeboden, waarmee jouw organisatie een uitgebreide ondersteuning kan inzetten voor het welzijn van het team.

Bedrijfsmaatschappelijk Werk

Bedrijfsmaatschappelijk werk zet je bij voorkeur in wanneer een medewerker nog niet is uitgevallen. Met behulp van een kortdurend traject van 5 gesprekken herstelt bedrijfsmaatschappelijk werk de balans. Is de medewerker al wel uitgevallen, dan versnelt inzet van een traject bedrijfsmaatschappelijk werk het herstel én voorkomt het nieuwe uitval om dezelfde reden.

Gimd biedt bedrijfsmaatschappelijk werk aan, waarbij gespecialiseerde maatschappelijk werkers ondersteuning bieden aan medewerkers die kampen met persoonlijke of werkgerelateerde problemen. Bedrijfsmaatschappelijk werk herstelt de balans en maakt medewerkers mentaal veerkrachtig, wat bijdraagt aan het welzijn en de productiviteit van medewerkers en de organisatie.

Vertrouwenspersonen en Mediators

Integriteit en vertrouwen zijn de fundamenten van elke succesvolle organisatie. Gimd vertrouwenspersonen dragen bij aan het creëren van een sociaal veilige werkomgeving. Medewerkers kunnen naar de vertrouwenspersoon om zaken rond grensoverschrijdend gedrag te bespreken. Hieronder vallen integriteitskwesties, pesten, agressie, discriminatie en intimidatie. Daarnaast biedt Gimd conflictbemiddeling en mediation door MfN-registermediators aan om vastgelopen conflicten tussen medewerkers of binnen organisaties te beheren en op te lossen.

Schuldhulpverlening en Trauma-opvang

Financiële zorgen of traumatische ervaringen kunnen een diepgaande impact hebben op de werkprestaties. Gimd’s schuldhulpverlening en trauma-opvangdiensten zijn ontworpen om werknemers te ondersteunen in zware tijden, hen helpende strategieën te bieden om met hun situatie om te gaan en de weg vrij te maken voor een gezondere toekomst op het werk.

Hoe werkt het?

Wanneer je deze diensten wil inzetten, kan dat via de interventiemodule in Planningsagenda, waardoor het eenvoudig is voor zowel casemanagers als bedrijfsartsen om de juiste interventies te kiezen en in te zetten. Dit systeem zorgt voor een naadloze samenwerking tussen Aditum Arbo en Gimd, optimaliseert het proces van dienstverlening en zorgt voor een tijdige ondersteuning waar nodig.

Jouw partner in bedrijfsgezondheidszorg

Door de samenwerking met Gimd versterkt Aditum Arbo zijn missie om uitgebreide ondersteuning te bieden aan organisaties en hun werknemers. Het inzetten van deze gespecialiseerde diensten via ons landelijke netwerk van professionals verzekert een hoogwaardige aanpak die afgestemd is op de unieke behoeften van elke organisatie.

Heb je interesse of vragen over hoe de diensten van Gimd via Aditum Arbo ingezet kunnen worden binnen jouw organisatie? Kijk dan in Planningsagenda of neem contact met ons op via [email protected]. Wij staan klaar om je te ondersteunen het welzijn van jouw werknemers bevorderen.

Ontdek meer over onze diensten en hoe wij jouw organisatie kunnen helpen op Aditum Arbo.